石家庄劳动力市场 普工销售服务最缺人

　　普工、销售、服务“最缺人”

　　虽然用人单位的需求恢复，但记者发现，求职者的热情并不是特别高，以商业、服务业为代表的行业甚至在春节过后出现了“用工荒”。一家餐饮企业经理说，为了保证部分服务员在春节长假期间留下工作，他们每年都按照国家规定给服务员发加班费，同时再额外奖励。大年三十这一天，还会安排聚会，缓解员工的思乡情绪。但即使这样，让一些员工留下还是很困难，春节前、春节后都不同程度地出现了用工难。

　　“石市商业、服务业的人员流动性大，大部分员工都是外地打工者，每逢过春节，他们大都会选择返乡过年。加上本市愿意从事此类工作的人不多，为此一些雇主即使开出高于平时的工资，也很难找到合适的人员。”有用人单位的负责人就表示，春节后出现的“用工荒”其实也在意料之中了。

　　同时，一线操作工人的缺工现象也较为严重。不少用人单位甚至提薪20%招工，但效果却并不理想。“招不到人，着急呀！”一家用人单位如是感叹。

　　“春节后的用工荒应该说是一个比较自然的现象。”相关负责人分析认为，其实“用工荒”的出现，与近年来农民工就地就近转移就业，返乡农民工成功创业并吸纳就业都有一些关联。同时，春节刚结束，很多求职者进市场也是处在观望求职的状态，不过用人单位也不用特别着急，因为春节后的缺工现象也是暂时的。