新《劳动合同法》：临时工将与正式工同工同酬

　　劳务派遣用工岗位界定

　　临时性工作岗位：

　　工作时间不超过六个月

　　辅助性工作岗位：

　　为主营业务岗位提供服务的非主营业务岗位

　　替代性工作岗位：

　　用工单位的劳动者因脱产学习、休假等原因无法工作的一定期间内，可以由其他劳动者替代工作的岗位

　　新政规定

　　经营劳务派遣业务，应当向劳动行政部门依法申请行政许可

　　经营劳务派遣公司注册资本从现行的50万元提高到200万元