长城评论丨给老干部体检禁止市民进入？公平就医不能缺位

　　长城网·冀云客户端评论员 芦静

　　给公职人员体检禁止普通市民进入？10月15日，网友发视频爆料，湖南耒阳市人民医院给公职人员体检时不让普通市民进入，并告知如有急事可以第二天再来。

　　网传视频显示，多名市民欲进入医院健康管理中心体检，一名医护人员站在玻璃门内阻止大家进入，并声称“里面正在体检的人是经过考试的，要全封闭。”市民质疑：“我们体检不一样吗？”医护人员再次强调：“不一样，他们是全封闭。”

　　10月16日，耒阳市人民医院工作人员就此事回应：“并非公职人员体检，是离退休老干部体检。老干部可能要求比较高，脾气有点大，不希望有人跟他们争位置，需要包容一下。”

　　相关事件视频截图。

　　特权是最大的不公，与人民期盼反向而行。无论是离退休老干部还是普通市民，医院都是其寻医问药的重要场所，如果有人谋取“特殊利益”，或自认为高人一等，必然会引发市民对医疗资源分配公平性的质疑。

　　广大老干部等离退休老同志是党和人民的宝贵财富，该医院健康管理中心为老干部提供一定程度的优先专属服务可以理解，但也要充分考虑其他市民的需求，不能人为造成不公平、不公正，甚至剥夺其他市民正常就医的权利，“要求比较高，脾气比较大，需要包容一下”的答复难以服众。

　　在医疗资源有限的情况下，如何确保每个人都能享受到公平的医疗服务，是一个亟待解决的问题。医院作为公共服务机构，在满足老干部需求时，也要加强与市民的沟通，任何可能影响到市民正常就医的措施都应当谨慎考虑。如果为了保护老干部的隐私和安全，确保体检过程不受外界干扰，不妨进一步优化体检流程和服务模式，通过提前通知、预约制度、增设专场等方式，减少对其他市民体检的影响，而不是简单“全封闭”管理。

　　事实上，在日常生活中，破坏公平就医秩序的现象时有发生。从“医托”“号贩子”，到“黑救护”“黑护工”，诸多乱象都极易导致医患关系紧张，也表明推动公平就医秩序需要协同发力。

　　医疗保障是民生工程、民心工程，事关人民群众切身利益。进一步深化改革，坚决整治破坏公平就医秩序的行为，通过建设更多医疗机构、培养更多医疗人才、提高医疗服务质量等措施，持续推进解决看病难、看病贵问题，合力有效保障公平就医秩序是一场持久战。