定州市量化考核:两次黄牌 责任单位一把手免职
定州对147项重点工作量化考核 两次黄牌,责任单位一把手免职 唐河园区5号路开工,国鹰航空无人机项目达到进场开工条件……日前,定州市把项目建设、城镇化、节能减排、农村面貌改造提升等方面的147项重点工作、任务指标全部量化分解到每个月,并明确责任单位和责任人,实行按季考核评定。责任单位两次考核被亮黄牌,一把手将被直接免职。 定了的事情迟迟落实不到位,推进不力;工作部署完就撒手不管,发现问题不及时,解决不到位……在党的群众路线教育实践活动中,定州市结合当地实际,共查摆出了十个方面的共性问题,工作抓落实不力是其中之一。为此,该市将量化考核结果,作为推进全市各项重点工作的抓手。 定州市明确了考核标准:超额或按时完成计划任务的,责任单位为“好”档次;虽未完成计划任务,但整体进度较快的,责任单位为“中”档次;无正当理由,且整体进度缓慢,责任单位为“差”档次。受客观原因影响,工作未能按时开展或进展缓慢,责任单位说明理由后,经考核领导小组审查认定后,当季可不参评。 该市要求,责任单位每月要对照量化指标,对工作进行自查,按时上报督察部门。如未按时上报,视为工作无进展,作为届时考核评定的直接依据。同时,督察部门将不定期地采取现场查看等形式,准确核实每项重点工作的进展情况,并保存现场查看的影像资料,确保核查结果真实有据。 每个季度,督察部门将根据各项重点工作的实际进度,严格按量化的任务指标对责任单位进行分类排队,分出“好、中、差”三个档次,出具认定报告,报市委、市政府。对第一次被评为“差”档次的,向责任单位亮黄牌,对主要负责人通报批评,予以“工作不作为”记录备案一次,并责令其立即全面整改;两次被评为“差”档次、被亮黄牌的责任单位,其一把手直接免职。 根据每季考核结果,年终将对各责任单位进行综合评定。评定为“好”档次的单位,在全市通报表扬,同时实行绩效财政政策,给予重奖。 |
关键词:保定,定州,工作,考核,重点,量化 |