石家庄市高新区:强化党内监督 约束权力规范运行

　　石家庄市高新区纪工委着眼全面从严治党，落实第一种形态、实施监督全覆盖和创新工作载体，构建立体化监督体系，将党内监督见诸日常。

　　该区运用第一种形态，抓好日常监督，组织全区299名副科级以上干部查找廉政风险点，对廉政风险高的领域、岗位，纪工委直接走访，提醒谈话。对4个城建系统单位的中层干部、6个城中村改造实施村的“两委”干部进行集体廉政谈话。

　　该区细化监督责任清单，明确了纪委领导班子责任清单24项，纪委主要负责人责任清单14项，做到职责清晰。同时，建立《高新区重大事项报备监督制度》，将权力大、风险高、群众关注的12类事项列为报备内容，由各部门纪检组织监督部门党组织实施。

　　开展“三访”活动，走访企业，回访群众，暗访窗口，查处吃拿卡要、推诿扯皮。出台了《关于建立民主监督评议体制机制的实施意见》，组建500人的评议代表库，通过静态评议、动态评议和实时评议三种模式，对全区单位工作服务情况进行综合评议，征求群众真实意见，引导群众监督。(石家庄市纪委)